В монографии раскрывается сущность профессии менеджера, приводится ее профессиографическое описание.
   Ее авторы рассматривают такие темы, как компетенции современного менеджера, лидерство и руководство, личность руководителя и стили управления. Приводят различия высшего и среднего менеджмента. Говорят о гендерных характеристиках (поведение в социуме лидера-мужчины и лидера-женщиы).
   В книге рассматриваются наиболее значимые профессиональные качества для руководителя, общие требования и требования к уровню подготовки в профессиональной практике, а также личностно-характерологические особенности.
   Существенное место в монографии уделяется кадровой политике в менеджменте и особенностям коммуникаций с персоналом.
   Книга содержит также практикум по формированию личности компетентного менеджера. Материалы издания отличаются оригинальностью суждений и выводов, глубиной анализа российского и иностранного менеджмента.
   Издание адресовано преподавателям и студентам – будущим менеджерам. Стоит отметить, что книга может быть интересна более широкому кругу читателей. В частности - начинающим руководителям среднего звена, руководителям отделов по подбору персонала, всем тем, кого интересует современный менеджмент на предприятии, а также начинающим менеджерам, желающим улучшить свои профессиональные качества.
   Монография стала лауреатом конкурса «На лучшую научную книгу среди преподавателей высших учебных заведений и научных сотрудников научно-исследовательских учреждений» (направление «Менеджмент и маркетинг»), который прошел в г. Сочи в июне этого года. Организаторы конкурса Фонд развития отечественного образования и Государственная академия наук «Российская академия образования».